Řada úspěšných podnikatelů začínala tak, že se vedle hlavního příjmu pustili do drobného přivýdělku. Někdy se z vedlejší práce stane hlavní činnost, jindy přivýdělek zůstane jen příjemným zpestřením a doplněním rozpočtu. Co vše je potřeba zvážit, než se rozhodnete podnikat při zaměstnání? Jaké administrativní kroky musíte překonat?
Co znamená podnikání při zaměstnání
Podnikání při zaměstnání znamená, že vaší hlavní obživou je zaměstnanecký poměr a k němu budete otevírat podnikání, nejčastěji formou OSVČ. Jestliže máte hlavní pracovní poměr nebo jiný typ úvazku, ze kterého vyplývá povinnost platit sociální a zdravotní pojištění, bude vaše podnikání v takzvané vedlejší činnosti. Výhodou je, že budete mít stabilní příjem z hlavního zaměstnání a z vedlejší činnosti vám nebudou vyplývat žádné povinnosti záloh na sociální a zdravotní pojištění (minimálně v prvním roce). Volný čas budete rozdělovat mezi práci na OSVČ a potřebný odpočinek.
Výhody podnikání při zaměstnání
Vedlejší činnost vám může výrazně přispět do rodinného rozpočtu a v případě hlavního zaměstnání nepodstupujete téměř žádná finanční rizika (ovšem záleží na oboru). Stabilní příjmy poplynou ze zaměstnání a klientelu ve vedlejší činnosti budete postupně budovat. Máte dostatek času na to, abyste odhalili, zda vaše podnikání má potenciál a zda se může proměnit v hlavní zdroj obživy bez ohrožení zaměstnání. Se startem podnikání a počátečními náklady vám pomůže půjčka 300 000 Kč.
Získáváte cenné zkušenosti a zpravidla podnikáte v oblasti, která vás baví a naplňuje.
Co zvážit před podnikáním při zaměstnání.
Vaším největším nepřítelem bude čas. Samotné skloubení volného času a hlavního pracovního poměru je náročné, je třeba počítat s tím, že velkou část volného času ukrojí vedlejší pracovní poměr. Je nutné dokonale organizovat a dobře odhadnout časovou náročnost. Najednou budete zodpovědní za úkoly ve dvou různých oblastech, což může přinést zvýšenou míru stresu. Připočítat je třeba administrativní náročnost, například při zpracování daňového přiznání.
U některých zaměstnání a podnikání může dojít ke kolizi například z titulu podpisu konkurenční doložky u zaměstnavatele. Možná bude nutné si přímo vyžádat souhlas od zaměstnavatele zvláště tehdy, pokud se chystáte podnikat ve stejném oboru.
Administrativní povinnosti
Zpočátku vás čeká jen povinnost registrace na živnostenském úřadě, tu je možné vyřídit online. Zdravotní a sociální pojištění za vás platí zaměstnavatel, zálohy se v prvním roce neplatí, následně se postupuje podle reálných příjmů z předešlého roku. Pokud v dalším roce nepřekročíte rozhodnou částku, nebudete mít povinnost platit zálohy na sociální pojištění. Zálohy na zdravotní pojištění budete platit ze zisku.
Budete mít povinnost podat daňové přiznání, uvedete jak příjmy ze zaměstnání, tak příjmy z podnikání, případně ostatní příjmy.
